اکسپرس اینتری کانادا
اکسپرس اینتری نظام اصلی مهاجرت کانادا برای کارگران ماهری است که به دنبال اقامت دائم هستند. مشاور رسمی RCIC-IRB ما به شما کمک میکند مسیر برنامه کارگران ماهر فدرال (FSW)، برنامه تجربه کانادایی (CEC) و برنامه مشاغل ماهر فدرال (FST) را طی کنید، قویترین پرونده CRS ممکن را بسازید و برای دریافت دعوتنامه درخواست آماده شوید.
قرعهکشیهای اکسپرس اینتریمروری بر برنامه
هر آنچه باید درباره اکسپرس اینتری کانادا بدانید
اکسپرس اینتری نظامی امتیازمحور برای مهاجرت است که اداره مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) آن را اداره میکند. این نظام درخواستهای سه برنامه مهاجرت اقتصادی فدرال را مدیریت میکند: برنامه کارگران ماهر فدرال (FSWP)، برنامه تجربه کانادایی (CEC) و برنامه مشاغل ماهر فدرال (FSTP).
داوطلبان یک پرونده آنلاین ایجاد میکنند و با استفاده از نظام رتبهبندی جامع (CRS) در برابر یکدیگر رتبهبندی میشوند. داوطلبان دارای بالاترین رتبه در قرعهکشیهای منظمی که IRCC برگزار میکند برای درخواست اقامت دائم دعوت میشوند.
انتخاب بر اساس دسته در سال ۲۰۲۶: IRCC برای سال ۲۰۲۶ این ۱۰ دسته را تعیین کرده است: مهارت زبان فرانسه؛ بهداشت و خدمات اجتماعی؛ STEM؛ مشاغل فنی و حرفهای؛ آموزش؛ حملونقل (خلبانان، مکانیکها و بازرسان هواپیما، تکنسینهای الکترونیک هواپیما، و مکانیکهای خودرو، کامیون و اتوبوس)؛ پزشکان، مدیران ارشد و پژوهشگران دارای سابقه کار کانادایی؛ و نیروهای نظامی ماهر. از ژانویه تا اکتبر ۲۰۲۶، IRCC داوطلبان را از طریق قرعهکشیهای برنامه تجربه کانادایی، برنامه نامزدی استانی و قرعهکشیهای دستهای دعوت کرد و هیچ قرعهکشی عمومی (همه برنامهها) یا قرعهکشی برنامه کارگران ماهر فدرال برگزار نشد. حد نصاب قرعهکشیهای CEC از ۵۰۷ تا ۵۲۳ بود و حد نصاب قرعهکشیهای زبان فرانسه تا ۳۸۲ نیز پایین آمد.
تغییرات از ۳ نوامبر ۲۰۲۶: IRCC عامل «ادغام در بازار کار» را به CRS اضافه میکند. داوطلبان یا برای سابقه کار کانادایی (با امتیاز بیشتر برای کار در مشاغل واجد شرایط با دستمزد بالا) یا برای پیشنهاد شغلی واجد شرایط در یک شغل واجد شرایط با دستمزد بالا امتیاز میگیرند، هر کدام که امتیاز بیشتری بدهد، اما نه هر دو. پیشنهادهای شغلی دیگر به LMIA نیاز نخواهند داشت. IRCC هنگام محاسبه دوباره امتیازها، صدور دعوتنامهها را تا دو هفته متوقف خواهد کرد.
در خدمات مهاجرتی فرداهای روشن، ما با بهینهسازی امتیاز CRS شما، شناسایی فرصتهای قرعهکشیهای دستهای، بهرهگیری از مسیرهای نامزدی استانی که ۶۰۰ امتیاز اضافه میکنند و اطمینان از کامل و دقیق بودن درخواست شما از روز نخست، به شما کمک میکنیم قویترین پرونده ممکن را بسازید.
شرایط لازم
الزامات اصلی که باید برآورده کنید
- سابقه کار ماهر (NOC TEER ۰، ۱، ۲ یا ۳)
- مهارت زبان انگلیسی و/یا فرانسه (CLB ۷ یا بالاتر برای FSW)
- ارزیابی مدارک تحصیلی (ECA) برای تحصیلات خارجی (الزامی برای FSW، یا برای دریافت امتیاز CRS بابت تحصیلات خارجی)
- امتیاز CRS رقابتی در مقایسه با حد نصابهای اخیر قرعهکشیهایی که برای آنها واجد شرایط هستید (حد نصابها بسته به نوع قرعهکشی بسیار متفاوت است)
- اثبات وجوه استقرار برای FSW و FST (برای CEC لازم نیست؛ همچنین اگر مجاز به کار در کانادا باشید و پیشنهاد شغلی معتبر داشته باشید لازم نیست)
- صلاحیت پزشکی برای ورود و تأییدیه امنیتی
- گذرنامه یا سند سفر معتبر
روند کار ما
چگونه از آغاز تا پایان شما را راهنمایی میکنیم
ارزیابی رایگان
ما تحصیلات، سابقه کار، نمرات زبان و دیگر عوامل مربوط به شما را ارزیابی میکنیم تا واجد شرایط بودن شما را مشخص کنیم و امتیاز CRS شما را برآورد کنیم.
بهینهسازی پرونده و گردآوری مدارک
ما با راهنمایی برای آمادگی در آزمون زبان، انجام ECA و شناسایی مسیرهای نامزدی استانی به شما کمک میکنیم امتیاز CRS خود را بهبود دهید. همه مدارک پشتیبان گردآوری و بررسی میشوند.
ثبت پرونده اکسپرس اینتری
پرونده اکسپرس اینتری شما ایجاد و به استخر داوطلبان IRCC ارسال میشود. ما نتایج قرعهکشیها را پیگیری میکنیم و پرونده شما را با هر تغییری بهروز نگه میداریم.
دعوتنامه (ITA) و درخواست اقامت دائم
پس از دریافت دعوتنامه درخواست (ITA)، ما درخواست کامل اقامت دائم شما را، از جمله معاینات پزشکی و گواهیهای عدم سوءپیشینه، در مهلت ۶۰ روزه آماده و ارسال میکنیم.
پرسشهای متداول
پرسشهای رایج درباره اکسپرس اینتری کانادا
به قرعهکشیهایی بستگی دارد که برای آنها واجد شرایط هستید. از ژانویه تا اکتبر ۲۰۲۶، IRCC هیچ قرعهکشی عمومی (همه برنامهها) یا قرعهکشی برنامه کارگران ماهر فدرال برگزار نکرد. حد نصاب قرعهکشیهای برنامه تجربه کانادایی از ۵۰۷ تا ۵۲۳ بود، در حالی که حد نصاب قرعهکشیهای دستهای اغلب پایینتر بود؛ حد نصاب قرعهکشیهای مهارت زبان فرانسه تا ۳۸۲ نیز پایین آمد. نامزدی از طریق برنامه نامزدی استانی (PNP) ۶۰۰ امتیاز اضافه میکند که بهطور معمول پرونده را بسیار بالاتر از حد نصابهای اخیر قرار میدهد، هرچند دریافت دعوتنامه هرگز تضمینشده نیست. امتیازهای جدید CRS که از ۳ نوامبر ۲۰۲۶ آغاز میشوند امتیازها را در سراسر استخر داوطلبان تغییر خواهند داد، بنابراین برای آگاهی از تازهترین حد نصابها، صفحه قرعهکشیهای اکسپرس اینتری ما را ببینید.
IRCC برای سال ۲۰۲۶ در مجموع ۱۰ دسته تعیین کرده است. این اداره دستههای مهارت زبان فرانسه (NCLC ۷ یا بالاتر)، بهداشت و خدمات اجتماعی، STEM، مشاغل فنی و حرفهای، آموزش و حملونقل را تمدید کرد و دستههای پزشکان دارای سابقه کار کانادایی، مدیران ارشد دارای سابقه کار کانادایی، پژوهشگران دارای سابقه کار کانادایی و نیروهای نظامی ماهر را افزود. دسته حملونقل اکنون خلبانان، مکانیکها و بازرسان هواپیما، تکنسینهای الکترونیک هواپیما و مکانیکهای خودرو، کامیون و اتوبوس (NOC ۷۲۶۰۰، ۷۲۴۰۴، ۲۲۳۱۳ و ۷۲۴۱۰) را در بر میگیرد. جدا از این، از ۳ نوامبر ۲۰۲۶، CRS برای سابقه کار کانادایی در مشاغل با دستمزد بالا و برای پیشنهادهای شغلی واجد شرایط امتیاز جدید میدهد. اگر شغل شما در هیچ دستهای نیست، برنامه نامزدی استانی ممکن است گزینه جایگزینی باشد.
پس از ارسال درخواست اقامت دائم، IRCC زمان پردازش را حدود ۶ ماه برای برنامه تجربه کانادایی و حدود ۷ ماه برای درخواستهای برنامه کارگران ماهر فدرال و نامزدهای استانی (اکسپرس اینتری) برآورد میکند (ارقام IRCC، اکتبر ۲۰۲۶). مدت ماندن در استخر اکسپرس اینتری در انتظار دعوتنامه (ITA) به امتیاز CRS شما، واجد شرایط بودن شما برای قرعهکشیهای دستهای و الگوی قرعهکشیها بستگی دارد. زمانهای پردازش برآوردی هستند و اغلب تغییر میکنند؛ صفحه زمان پردازش ما تازهترین ارقام IRCC را نشان میدهد.
بله. نامزدی استانی ۶۰۰ امتیاز CRS به پرونده شما اضافه میکند که بهطور معمول آن را بسیار بالاتر از حد نصاب قرعهکشیهای اخیر قرار میدهد، هرچند دریافت دعوتنامه تضمینشده نیست. بسیاری از استانها جریانهای هماهنگ با اکسپرس اینتری دارند که به داوطلبان حاضر در استخر فدرال اجازه میدهد برای نامزدی استانی نیز درخواست دهند. برنامههای نامزدی استانی در سال ۲۰۲۶ بهویژه برای متقاضیانی که برای قرعهکشیهای دستهای واجد شرایط نیستند اهمیت دارند.
خیر. پیشنهاد شغلی الزامی نیست و IRCC در ۲۵ مارس ۲۰۲۵ امتیاز CRS مربوط به پیشنهاد شغلی را حذف کرد. از ۳ نوامبر ۲۰۲۶، پیشنهاد شغلی واجد شرایط در یک شغل واجد شرایط با دستمزد بالا ۵۰، ۷۰ یا ۱۰۰ امتیاز CRS به همراه دارد و این پیشنهاد دیگر به LMIA نیاز ندارد. در عوض، سابقه کار کانادایی در یک شغل با دستمزد بالا میتواند ۲۰، ۴۰ یا ۷۰ امتیاز اضافی به همراه داشته باشد؛ شما امتیاز گزینهای را دریافت میکنید که امتیاز بیشتری میدهد، نه هر دو. بسیاری از داوطلبان بدون پیشنهاد شغلی کانادایی دعوتنامه (ITA) دریافت میکنند.

