دليل برنامج التنقل الفرانكوفوني في كندا 2026: الإعفاء من LMIA بموجب الرمز C16 وشروط الأهلية ومسارات الإقامة الدائمة

بقلم سناء ميرفتاح | Bright Tomorrows Immigration Services | آخر تحديث: 9 نوفمبر 2026

برنامج التنقل الفرانكوفوني 2026: أبرز النقاط

• يتيح برنامج التنقل الفرانكوفوني (Mobilité Francophone، رمز الإعفاء من LMIA: C16) لأصحاب العمل الكنديين خارج كيبيك توظيف عمال أجانب مؤهلين من الناطقين بالفرنسية أو ثنائيي اللغة دون التقدم بطلب تقييم أثر سوق العمل (LMIA).
• يحتاج المرشحون إلى مستوى لا يقل عن 5 في معايير اللغة الكندية (CLB / NCLC) في التحدث والاستماع باللغة الفرنسية، يُثبَت عبر اختبارات معتمدة مثل TEF Canada أو TCF Canada.
• يمكن أن يندرج عرض العمل المؤهِّل تقريباً ضمن أي فئة من فئات TEER في التصنيف الوطني للمهن (NOC) (TEER 0 و1 و2 و3 و4 أو 5)، باستثناء مهن الزراعة الأولية فقط.
• يوفّر أصحاب العمل وقتاً كبيراً في المعالجة ويتجنبون رسوم معالجة LMIA الحكومية البالغة 1,000 دولار، إذ يدفعون فقط رسوم الامتثال القياسية لصاحب العمل البالغة 230 دولاراً عبر بوابة أصحاب العمل التابعة لـ IRCC.
• تمنحك الخبرة المهنية الكندية المكتسبة بموجب تصريح عمل Mobilité Francophone نقاطاً قيّمة في نظام الترتيب الشامل (CRS) ضمن Express Entry، بما في ذلك الأهلية لفئة الخبرة الكندية (CEC) والمشاركة في سحوبات الاختيار حسب الفئة الخاصة بالفرنسية.

فهم برنامج التنقل الفرانكوفوني (الرمز C16)

في إطار برنامج التنقل الدولي (IMP)، تدير وزارة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) مبادرة التنقل الفرانكوفوني لتشجيع الحيوية الاقتصادية والنمو الديموغرافي للمجتمعات الفرانكوفونية الأقلية خارج مقاطعة كيبيك.

كان البرنامج في السابق مقتصراً على الوظائف الإدارية والمهنية والفنية (TEER 0 و1 و2 وبعض وظائف TEER 3). وفي السنوات الأخيرة وسّعت IRCC المبادرة لتشمل جميع فئات TEER في NOC (من TEER 0 إلى TEER 5)، ما فتح المسار أمام الموظفين الإداريين ومشرفي التجزئة وأخصائيي خدمة العملاء والحرفيين المهرة الناطقين بالفرنسية.

ولأن البرنامج معفى من LMIA بموجب الرمز C16، لا يحتاج أصحاب العمل إلى الإعلان عن الوظيفة على Job Bank ولا إلى إثبات لوزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية الكندية (ESDC) عدم توفر مواطن كندي أو مقيم دائم لشغل الوظيفة الشاغرة.

شروط الأهلية للمرشحين

للحصول على تصريح عمل مرتبط بصاحب عمل محدد بموجب برنامج التنقل الفرانكوفوني، يجب استيفاء ثلاثة شروط أساسية:

1. إتقان اللغة الفرنسية (NCLC 5)

يجب أن تثبت قدرة متوسطة في الفرنسية، وتحديداً بمستوى NCLC 5 (Niveaux de compétence linguistique canadiens) أو أعلى.

• المهارات التي يجري تقييمها: يُقيَّم الاستماع (compréhension de l'oral) والتحدث (expression orale) باللغة الفرنسية فقط لأغراض تصريح C16. ولا تحدد درجات القراءة والكتابة الأهلية.
• الاختبارات المعتمدة: تقبل IRCC نتائج الاختبارات الرسمية من Test d'évaluation de français pour le Canada (TEF Canada) أو Test de connaissance du français pour le Canada (TCF Canada) التي أُجريت خلال السنتين الأخيرتين.
• الحد الأدنى للدرجات الخام: في TEF Canada يتطلب NCLC 5 درجة 181 فأكثر في التحدث و181 فأكثر في الاستماع. وفي TCF Canada يقابل NCLC 5 درجة 6 فأكثر في التحدث و369 فأكثر في الاستماع.

2. عرض عمل صالح خارج كيبيك

يجب أن يكون لديك عرض عمل رسمي مكتوب من صاحب عمل كندي مؤهل يقع في أي مقاطعة أو إقليم كندي خارج كيبيك (مثل أونتاريو وكولومبيا البريطانية وألبرتا ونوفا سكوشا ونيو برونزويك).

• يجب ألا تكون الوظيفة في الزراعة الأولية.
• لا يشترط أن تكون لغة التواصل اليومي في مكان العمل هي الفرنسية، إذ يمكن للمنشأة أن تعمل بالإنجليزية بالكامل. فالبرنامج مصمم لاستقطاب الكفاءات الناطقة بالفرنسية إلى المجتمع، لا لإجبار المنشأة على تسيير أعمالها بالفرنسية.

3. المؤهلات المهنية

يجب أن تثبت أنك تستوفي متطلبات التعليم أو الشهادات أو الترخيص المنصوص عليها في العبارة الرئيسية ومتطلبات العمل لرمز التصنيف الوطني للمهن (NOC) الخاص بالوظيفة المعروضة.

متطلبات صاحب العمل: كيف توظف الشركات بموجب C16

بالنسبة للشركات الكندية خارج كيبيك التي تعاني نقصاً مستمراً في العمالة، يوفر برنامج التنقل الفرانكوفوني بديلاً فعالاً للتوظيف:

1. لا إعلان لدى ESDC: لا يجري أصحاب العمل حملة الإعلان الإلزامية لمدة 4 أسابيع المطلوبة لـ LMIA.
2. تقديم عرض العمل: ينشئ صاحب العمل ملفاً على بوابة أصحاب العمل التابعة لـ IRCC، ويدخل تفاصيل الوظيفة، ويختار رمز الإعفاء C16 ضمن برنامج التنقل الدولي.
3. دفع رسوم الامتثال: يدفع صاحب العمل رسوم الامتثال البالغة 230 دولاراً كندياً (موفّراً رسوم LMIA البالغة 1,000 دولار).
4. تزويد المرشح برقم العرض: تصدر IRCC رقم عرض عمل (يبدأ بالحرف 'A') يقدمه المرشح مع طلب تصريح العمل.

خطوات التقديم خطوة بخطوة

1. اجتياز اختبار فرنسية معتمد: احجز اختبار TEF Canada أو TCF Canada واحصل على مستوى NCLC 5 على الأقل في التحدث والاستماع.
2. الحصول على عرض عمل مؤهل خارج كيبيك: أنهِ اتفاقية العمل مع منشأة كندية خارج كيبيك.
3. تقديم صاحب العمل الطلب عبر البوابة: يقدم صاحب عملك عرض العمل عبر بوابة أصحاب العمل التابعة لـ IRCC ويزودك برقم المرجع 'A'.
4. تقديم طلب تصريح العمل: قدّم الطلب إلكترونياً عبر IRCC. أرفق نتائج اختبار الفرنسية، وإيصال بوابة صاحب العمل، وخطاب عرض العمل، والشهادات الدراسية، وشهادات السجل الجنائي.
5. القياسات الحيوية والفحص الطبي: أكمل القياسات الحيوية في أحد مراكز تقديم طلبات التأشيرة (VAC) وأجرِ الفحص الطبي للهجرة إذا لزم ذلك بحسب بلد إقامتك.
6. إصدار تصريح العمل: عند الوصول إلى كندا (أو عند الموافقة داخل كندا)، تصدر IRCC تصريح العمل المرتبط بصاحب العمل بمدة صلاحية تتوافق مع عقد العمل (غالباً من سنة إلى 3 سنوات).

الانتقال من تصريح العمل C16 إلى الإقامة الدائمة

يشكّل تصريح العمل بموجب برنامج التنقل الفرانكوفوني جسراً مباشراً واستراتيجياً نحو الإقامة الدائمة (PR) في كندا:

• نقاط CRS في Express Entry: يؤهلك إكمال سنة واحدة متواصلة من الخبرة المهنية الكندية في TEER 0 أو 1 أو 2 أو 3 لفئة الخبرة الكندية (CEC).
• الاختيار حسب فئة اللغة الفرنسية: يستوفي المرشحون الحاصلون على مستوى NCLC 7 في المهارات اللغوية الأربع شروط المشاركة في سحوبات IRCC الخاصة بفئة الفرنسية، حيث تكون درجات القطع في CRS أدنى باستمرار من السحوبات الشاملة لجميع البرامج.
• نقاط المكافأة للثنائية اللغوية: يضيف الحصول على NCLC 7 أو أعلى في الفرنسية مع تقديم نتائج اللغة الإنجليزية ما يصل إلى 50 نقطة CRS إضافية مباشرة إلى ملفك.
• برامج ترشيح المقاطعات (PNP): تدير مقاطعات عديدة مسارات فرانكوفونية مخصصة، مثل مسار العمال المهرة الناطقين بالفرنسية في أونتاريو (OINP) والمسارات الفرانكوفونية في نوفا سكوشا، وتمنح 600 نقطة CRS إضافية عند الترشيح من المقاطعة.

استشيروا Bright Tomorrows Immigration Services

يتطلب إعداد طلب تصريح عمل معفى من LMIA توافقاً دقيقاً بين ما يقدمه صاحب العمل عبر البوابة، ومهام رمز NOC الخاص بالمرشح، ووثائق اللغة الرسمية.

احجزوا استشارة مع Bright Tomorrows Immigration Services ليتولى مختص هجرة ذو خبرة تقييم عرض العمل وشهاداتكم في الفرنسية وخارطة طريقكم نحو الإقامة الدائمة.

يقدم هذا الدليل معلومات عامة ولا يُعدّ استشارة قانونية رسمية. وتخضع سياسات الهجرة ومعايير الأهلية وجداول الرسوم للتغيير من قِبل IRCC.